8月19日上午，2025年江苏省机关事业单位工勤技能岗位行政事务工种、商品营销工种、酒店服务工种及讲解员工种技师培训的开班仪式在我校天赐庄校区（北区）工科楼一楼报告厅举行。本次培训由江苏省工考办委托举办，共有来自江苏省各机关事业单位的 132 名学员参加。江苏省机关事业单位工人技术等级岗位考核办公室三级调研员王冰、苏州大学继续教育学院副院长沈晔出席了开班仪式，开班仪式由苏州大学产业人才培训学院副院长张卫主持。
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沈晔在致辞中对培训班各位学员表示欢迎，向学员们介绍了学校百年发展历程，包括在学科建设、人才培养、社会服务等方面取得的成果。他希望全体学员珍惜脱产研修机会，以优异成绩通过考核，为单位和行业发展注入新动能。
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张卫就整体培训概况作分析说明。培训严格依据《省人力资源社会保障厅关于做好2025 年全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考评工作的通知》（苏人社函〔2025〕37号）《江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考评实施意见》（苏人社发〔2024〕44号）等文件精神。首先，张卫在开班仪式上详细介绍了本次培训班的概况，围绕《江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考评实施意见》（苏人社发〔2024〕44号）从工考背景、培训数据总览、培训考核时间的安排作了详细的说明。坚持“需求导向、学考衔接、学用结合”原则，实行“摸底诊断—精准施教—晚自习巩固—返岗研修—综合考核”闭环管理；配备校内外专家组成的双导师团队，确保内容紧扣大纲、突出实操。培训期间执行班主任全程跟班、人脸识别考勤、请销假及每日通报制度，以严明纪律保障培训实效。
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学员代表华成玉表示从高级工到技师的跨越，不仅是等级的提升，更是向“能工巧匠”和“技术标杆”转型的关键一步。她代表全体学员郑重表态：第一，放下“老经验”的包袱，以初学者的谦逊投入学习，深入钻研理论与实操，恪守苏大严谨学风；第二，坚持问题导向，积极交流研讨，把岗位上的困惑变成课堂上的课题，让学到的技术方法能真正解决实际问题；第三，严守培训纪律，展现机关事业单位工作人员的良好作风，诚信参训；第四，勇担传承之责，将先进技能与方法带回单位，带动同事共同进步。 珍惜此次机遇，沉心学习，锤炼本领，力求学以致用，不负自己对职业的那份热爱与担当。
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王冰作开班动员。她特别指出，全体学员要以“空杯心态”和“归匠精神”全身心投入学习。要明确培训不是走过场，而是要解决实际工作中的难点问题，做到带着问题学、带着思考学，确保学以致用。本次培训采用“理论先导、专题研修、实践提升”三段式教学模式，她要求学员们在返岗研修阶段要主动与指导老师沟通，虚心求教，扎实掌握知识点，为最终考核奠定坚实基础。在培训期间，必须严守培训纪律，严格遵守各项规章制度和管理规定，服从统一安排，自觉维护工勤人员的良好形象。考核阶段将严格执行省工考办纪律，对作弊等违纪行为“零容忍”，确保公平公正。希望大家调整好状态，学有所获、学有所成，顺利完成培训任务。
苏州大学作为江苏省机关事业单位工勤技能岗位培训考核基地，将继续依托综合性大学学科优势，以“能力提升+素养培育”为核心，持续优化培训方案、强化师资配备、细化过程管理，努力打造工勤技能人才成长“加油站”，为我省高质量发展提供坚实的技术技能人才支撑。
（拟稿人：张键、俞慧/文；周茜/图；校稿人：张卫；审稿人：沈晔、张卫）